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第529章用人之道 2/2

刘枫是用的免提,司国安在一边听的清清楚楚,看看人家刘教授的学生,一个个都精明的过份。这可不是一句简单的宁缺毋滥可以解释的,想想眼下的华夏,有多少官员为了政绩不择手段!

人家这几位学生,才是真正的爱惜羽毛,难怪外面都说,小刘教授看人的本事,甚至远比他搞经济建设的本事还要牛叉!眼下看来,传言不虚,能够禁得住政绩诱惑的干部,少之又少。

偏偏的,刘教授的三位学生都选择了同样的态度,这就不能不说,人家刘教授教徒有方,或者说识人有术!司国安在心中,对刘枫的看法又高了一层,这个小刘教授还真的是干啥像啥,干啥都是高手。

刘枫放下电话看向司国安:“我看那位宋市长似乎很难放弃,要不这样,回头我帮着介绍第三方银行。这样就可以避免上当受骗,就算是对方有什么风吹草动的,我们也会先一步动作,怎么样?”

司国安点点头:“行,就按照你说的,千万要小心,真的出了事情,老哥可是无颜见江东父老了!”

刘枫哈哈一笑:“放心吧司大哥,没事的,这件事我不知道也就罢了,要是知道了还被人骗钱,那兄弟更是没脸见人。”

司国安终于放下心事,这一晚上他就闹心,现在有了刘枫,老司是不再受那个煎熬了:“嘿,幸好老司没去下边,这要是整天想着这些,老司肯定没几年活头了!”

刘枫被司国安的夸张搞笑了:“司大哥,其实很多事情只要留足了后手,别人就是想钻空子也难。再者说,哪一个地市都有无数的精英人才,华夏人才最多的地方绝对不是科教战线,而是官场。很多人只要给了他们机会,每一个都是精英!”

刘枫是有感而发,从单于乡到靖江区,从教育部到兴远县,刘某人从来就没有刻意的安插过自己人。相反,刘某人一向是以调教手下的官员为乐,这可能是刘某人教师出身造成的怪癖。

看着那些碌碌无为的官员,一个个在自己的手下焕发出绚烂的才华,那种成就感绝对比到处安插“自己人”要强大太多!刘枫坚信一点,没有无能的干部,只有不能让人发挥才能的制度!

刘枫是这样想的,更是这样做的,一直以来,刘枫的手下就不存在什么嫡系不嫡系的。但是只要是在刘某人手下工作过的,无一不是最后变成了刘某人的嫡系,这不能不说是刘某人的个人魅力所在。

刘枫从来就看不上那些到处安插“自己人”的领导,那些贴上标签的干部,在选择的同时,也就抛弃了更多。刘枫的用人准则只有一条:“能者上庸者下!”

就像当初靖江区的龚满堂,那是聂四虎的家族为他选拔,到靖江区为聂书记保驾护航的,还曾经唯聂四虎的马首是瞻,让刘某人差点给拿下。

但是当龚满堂在一系列的工作中证明了自己的实力之后,他成为刘枫第一个推荐的副处级干部,这件事如今在靖江区已经传为美谈。

在刘枫离开靖江区以后,龚满堂还经常打电话,和刘枫交流。龚满堂对刘枫的感激绝对是发自内心的,假如没有刘区长当初的当头棒喝,聂四虎出事后,龚满堂不可能有好下场。

这就是刘某人和那些世家子弟最大的不同,那些人特别喜欢为自己的手下贴上标签,让这些人成为自己的家臣。刘枫对这些人的做法嗤之以鼻!只是刘某人位卑言轻,根本就不可能对这样的官场现状有什么改变。

不过在这一次的基层党校教材中,刘枫特意开单章,讲到了用人之道的问题。对于眼下这种任人唯亲的现状,刘枫给予了无情的鞭笞,对于刘枫的态度,无论是岳书记还是老校长,都是相当支持。

一个国家要是形成了一个个小圈子,未来就会走上前苏联的道路。不要以为大风集团也是这样的团队,那是截然不同的,所谓的志同道合就是指的大风集团这帮人。

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